Diversité et inclusion : à Ingenium, on célèbre la différence

Personne de la communauté BILGBT+, je suis aussi neurodivergent et atteint d’une maladie chronique. Comme des troubles d’apprentissage et la sclérose en plaques me classent dans une minorité, je dois travailler plus fort que la plupart des autres pour respecter mes rendez-vous, faires des courses, retourner aux études et réintégrer le marché du travail. Et je dois faire tout ça en consacrant une énergie supplémentaire pour obtenir les soins et les accommodements dont j’ai besoin. Heureusement, une protection du fédéral au municipal m’aide à maximiser mes chances d’épanouissement.

Pour moi, la question de la diversité et de l’inclusion dépasse les considérations touchant la mobilité, la lisibilité, la langue et les diverses options me permettant de m’absenter du travail. Pour expliquer tout ça, j’aime me servir de mes pouces.

Je suis atteint de brachydactylie bilatérale de type D, c’est-à-dire que j’ai les pouces plus courts et plus larges que la plupart des gens. En anglais, on donne à mes pouces toutes sortes de noms, affectueusement ou pas : « pouces matraques », « pouces-orteils », voire « pouces du meurtrier ». Normalement, les gens qui ont un ou deux pouces semblables aux miens sont la cible de moqueries : « tes doigts sont laids », « ils sont bizarres », « tu ne pourras jamais te faire manucurer », danser le ballet, trouver des gants qui te font, jouer aux quilles ou texter.